Bunăstarea la locul de muncă, definită ca un concept global care reunește diferitele acțiuni care pot fi puse în aplicare pentru a contribui la bunăstarea și la împlinirea echipelor sale, se află în prezent în centrul politicilor întreprinderilor. Într-adevăr, este un aspect important care participă activ la productivitatea angajaților, la colaborarea acestora și, prin urmare, la dezvoltarea globală a unui grup. Pot fi puse în aplicare diferite acțiuni. Acestea pot varia în funcție de numărul de angajați din cadrul echipelor, de sectorul de activitate sau de misiunile și valorile puternice ale întreprinderilor. Realitatea augmentată poate fi utilizată pentru a contribui în mod activ la bunăstarea la locul de muncă. Dar cum?

AR și VR îi poartă pe utilizatori într-o lume nouă prin suprapunerea de elemente virtuale peste realitate. Această combinație între real și virtual poate fi utilizată, de exemplu, pentru consolidarea echipei. Aceste noi tehnologii apar ca o oportunitate de a dezvolta și de a propune activități imersive unice și originale. Într-adevăr, cu ajutorul căștilor, echipele vor fi transportate într-o lume nouă în care vor trebui să evolueze împreună pentru a trece etapele și a câștiga jocul. Acest tip de experiență permite echipelor să se reunească în jurul unui obiectiv comun și al unui sentiment comun și, prin urmare, contribuie la coeziunea echipei.

Pe lângă consolidarea echipei, realitatea augmentată joacă un rol zilnic în îmbunătățirea stării de bine la locul de muncă. În timpul ședințelor, prezentărilor de proiecte, animațiilor, sesiunilor de formare, seminariilor... AR devine cel mai bun prieten al companiilor în multe proiecte. 

Acum că știți totul despre RA la locul de muncă, tot ce trebuie să faceți este să ieșiți pe teren și să vă bucurați!